Das H- Team setzt sich aktiv für den umweltschutz ein und lässt sich nach DIN EN ISO 14001 zertifizieren
Nachdem das H-Team in 2018 bereits sein QM-System nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifizieren lassen konnte, folgte nun 2019 kurz vor Jahresende auch die Zertifizierung des Umweltmanagementsystems nach DIN EN ISO 14001:2015. Damit wird von externer Stelle, in unserem Fall von der Zertifizierung Bau GmbH in Berlin, bescheinigt, dass sich unser Unternehmen bezogen auf Qualität und Umweltschutz der kontinuierlichen Verbesserung verschrieben hat. Zum Dienst unserer Kunden und zum Wohle der Umwelt !
Das H-Team gewinnt den „Großen Preis des Mittelstandes 2019“
Das H-Team gewinnt den „Großen Preis des Mittelstandes 2019“ – Wir lieben es, wenn ein Plan funktioniert!
Mit diesem Leitspruch haben wir in diesem Jahr am „Großen Preis des Mittelstandes“ teilgenommen und es hat funktioniert.
So wurden wir aus dem Kreis von fast 5.000 nominierten Unternehmen als einer der ganz wenigen Teilnehmer mit dem wohl renommiertesten Mittelstandspreis von der Oskar-Patzelt-Stiftung im Rahmen eines großen Gala-Abends in Düsseldorf ausgezeichnet. Insbesondere die erfolgreiche Unternehmensentwicklung, die herausragende Kunden- und Mitarbeiterorientierung und die klare Zukunftsausrichtung waren die Gründe für diese Auszeichnung. Seit 2014 wurde das H-Team von unabhängigen Institutionen für diesen Preis nominiert und hat damit einmal mehr bewiesen, dass sich der Erfolg von selbst einstellt, wenn man beharrlich daran glaubt und dafür arbeitet.
Wir danken in erster Linie dem H-Team für den tollen Job, der von allen konstant gut und mit Freude gemacht wird. Wir danken aber auch unseren Kunden, deren Lob die beste Anerkennung für unsere Arbeit ist. Ganz nach unserer Vision „Vom Mitarbeiter zum Mitunternehmer – vom Kunden zum Fan !! “
QM-System des H-Teams wurde nach DIN-EN ISO 9001 zertifiziert
Qualität wird beim H-Team schon immer gelebt. Jetzt haben wir es auch schwarz auf weiß. Mit dem Zertifikat der Zertifizierung Bau GmbH wird uns von unabhängiger Seite bescheinigt, dass die Prozesse im Unternehmen dem hohen Qualitätsanspruch gerecht werden. Darauf sind wir stolz.
neue Bewerberseite www.das-H-Team.de online
Deutschlandfunk zu Gast beim H-Team
Im Bild von links nach rechts: Robert Ostendorf (H&H), Marco Poltronieri, Jörg Hülscher (H&H), Paul Vogeshaus (H&H)
Am 06.03.2018 sendete der Deutschlandfunk einen Bericht über das Beteiligungsmodell bei Heitkamp & Hülscher. Der bekannte Radioreporter Marco Poltronieri hatte zuvor Mitarbeiter zum Beteiligungsmodell befragt und daraus einen spannenden Bericht unter der Überschrift „Das Bauunternehmen Heitkamp & Hülscher – Kommunismus im Münsterland ?“ verfasst. Hier können Sie den Beitrag lesen oder hören.
Sebastian Telöken lehrgangsbester Straßenbauer in NRW
Das die Berufsausbildung im H-Team exzellent ist beweisen immer wieder die regelmäßigen Auszeichnungen unserer Auszubildenen.
Auch in diesem Jahr kommt der lehrgangsbeste Straßenbauer in NRW wieder von Heitkamp & Hülscher.
Sebastian Telöken darf sich über diese Auszeichnung freuen, ist sie doch die beste Grundlage für das duale Studium als Bauingenieur, wo er seinen nächsten Karriereschritt geht.
Das gesamte H-Team gratuliert Sebastian recht herzlich und wünscht ihm viel Erfolg auf seinem weiteren Berufsweg.
Zum 4. Mal in Folge erreicht das H-Team die Juryliste beim Großen Preis des Mittelstandes
Auch in 2017 gehört Heitkamp & Hülscher zum Kreis der auserlesenen Unternehmen, die beim Großen Preis des Mittelstandes von unabhängigen Institutionen nominiert wurden und dabei mit der Jurystufe die nächste Wettbewerbsrunde erreicht hat – und dies zum vierten Mal in Folge.
Damit wird dem H-Team bei diesem renomiertesten Preis für die mittelständische Wirtschaft wieder einmal ein hervorragendes Zeugnis ausgestellt. Wir sind darauf stolz und hoffen, wie 2014 als Finalist in die nächste Runde zu kommen.
AMS Bau Zertifizierung auch 2017 wieder verlängert
Nach einer erneuten Begutachtung durch die BG Bau, wurde der Arbeitsschutz bei H&H zum dritten Mal zertifiziert. Und das sagt die BG-Bau über Heitkamp & Hülscher!
Hierdurch wird einmal mehr dokumenntiert, dass der Arbeits- und Gesundheitsschutz bei H&H einen besonderen Stellenwert genießt. Dies nützt in erster Linie unseren Mitarbeitern, aber auch unseren Kunden, die sich sicher sein können, mit einem sicheren Unternehmen zu arbeiten.
Hidden Champions im Kreis Borken – Das H-Team ist dabei
Sehr zufrieden mit dem Ergebnis zeigt sich Landrat Dr. Kai Zwicker: „Der Film schafft zeitgemäß modern Aufmerksamkeit für die Tatsache, dass der Wirtschaftsraum Kreis Borken ideale Rahmenbedingungen bietet. Hier finden Unternehmen alles für den Einstieg zum Aufstieg.“
Hidden Champions im Kreis Borken - Das H-Team ist dabei.
Erneute Auszeichnung: Wir sind Bauunternehmen des Jahres 2016 in der Kategorie Tiefbau
Im Rahmen einer Preisverleihung des Fachmagazins tHIS und des Lehrstuhls für Bauprozessmanagement und Immobilienentwicklung der TU München wurde das H-Team im Juni zum Bauunternehmen des Jahres 2016 in der Kategorie Tiefbau (kleine und mittlere Unternehmen) ausgezeichnet.
Der Wettbewerb Bauunternehmen des Jahres überprüft die Leistungsfähigkeit von deutschen Bauunternehmen. Ziel ist es, Erfolgsfaktoren und Innovationen in strategischen und/oder operativen Bereichen der Unternehmen der Bauwirtschaft zu identifizieren und auszuzeichnen.
Die nun bereits dritte Auszeichnung unterstreicht einmal mehr das außergewöhnliche Innovationspotenzial des H-Teams, insbesondere im Hinblick auf die Mitarbeiterführung, aber auch die Kundenorientierung.
100.000 € in 24 Stunden
In einem Duisburger Stahlwerk sollten während eines 35 Stündigen Stillstandes 1.600 qm Asphaltbefestigung im Gleisbereich hergestellt werden. Doch die Aufgabe für das H-Team wurde noch sportlicher: Wegen anderer Arbeiten schmolz das Zeitfenster auf 24 Stunden zusammen. In diesem kurzen Zeitfenster galt es das Feinplanum herzustellen sowie die Asphaltarbeiten durchzuführen.
Mit präziser Arbeitsvorbereitung und -planung sowie normen Personal und Geräteeinsatz gelang es dem H-Team die Arbeiten in der vorgegebene Zeit erfolgreich und zur besten Zufriedenheit des Auftraggbers abzuschließen.
Jetzt kann unser begeisterter Kunde seine geplanten Instandsetzungs- und Unterhaltungsarbeiten wie geplant fortführen ! Getreu unserem Motto „Wir lieben es, wenn ein Plan funktioniert“ konnte das H-Team auch bei diesem Projekt eine klassische „win-win-Situation“ erzielen.
100.000 € in 24 Stunden
Wir lieben es, wenn ein Plan funktioniert !!
Wieder einmal meisterte das H-Team eine herausfordernde Aufgabenstellung.
In einem Duisburger Stahlwerk waren während eines 24 Stündigen Stillstandes 1.600 qm Asphaltbefestigung im Gleisbereich herzustellen.
In diesem kurzen Zeitfenster mussten das Feinplanum und der 2-lagige Asphaltbelag erstellt werden.
Mit präziser Arbeitsvorbereitung und -planung und einem enormen Personal und Geräteeinsatz gelang es dem H-Team, die Arbeiten innerhalb von 24 Stunden erfolgreich und zur besten Zufriedenheit des Kundens abzuschließen. Dieser konnte somit die Instandsetzungs- und Unterhaltungsarbeiten wie geplant fortführen.
Diese erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen dem Kunden und dem H-Team kann als klassische „win-win-Situation“ bezeichnet werden und steht beipielhaft für unser Motto „Wir lieben es, wenn ein Plan funktioniert“.
Neue Herausforderung gemeistert
Auf einer Bochumer Baustelle konnte das H-Team erfolgreich 300 Tonnen kontaminierten Boden abtragen.
Der Gesundheitsschutz durfte dabei nicht zu kurz kommen. So mussten unsere Männer kurzerhand die gewohnten Baustellenoutfits gegen Schutzanzüge und -helme eintauschen.
„einfach machen“ – Auszeichnung für das H-Team
Im Rahmen der Veranstaltung „einfach machen – Impulse für gute Personalarbeit im Zukunftsland“ zeichnete die Gesellschaft für Wirtschaftsförderung im Kreis Borken mbH Anfang März unsere Personalarbeit aus. Im Vordergrund stand dabei unser Mitarbeiterunternehmen.
In einer Talkrunde stellte Bauleiter und Mitgesellschafter Jörg Hülscher das Modell vor und erläuterte die vielen positiven Errungenschaften seit Einführung in 2006. Zu diesen zählen vor allem ein verstärktes unternehmerisches Denken und Handeln bei der Belegschaft, aber auch rückläufige Reparaturkosten oder finanzielle Vorteile für Unternehmen und Mitarbeiter.
Auch die Präsentation unserer eigens entwickelten Software zur Mitarbeiterbeurteilung peratex fand großen Anklang beim Publikum.
Wir bedanken uns und nehmen das Motto der Auszeichnung gerne als Aufforderung für die Zukunft: EINFACH MACHEN!
Das H-Team wünscht allen Freunden und Partnern ein schönes Osterfest!
Das H-Team gewinnt den New Work Award 2016
Berlin, 29. Januar 2016 – Bei der Laudatio zu Platz 2 fällt das Stichwort „Mitarbeiterunternehmen“ und klar ist – das H-Team zählt zu den diesjährigen Gewinnern des New Work Awards – dem „Oscar“ für zukunftsweisende Arbeitskonzepte.
Neben der Robert Bosch GmbH (Platz 1) und dem Start-Up Bike Citizens GmbH (Platz 3) konnten wir das User-Voting für uns entscheiden und wurden im Rahmen einer tollen Gala im Berliner Museum für Kommunikation mit dem New Work Award 2016 ausgezeichnet. Der Preis, der bereits zum dritten Mal vom führenden Berufsnetzwerk XING vergeben wurde, zeichnet Unternehmen aus, die ihre Arbeitskultur auf zukunftsweisende Art anders definieren.
Von mehr als 140 Bewerbern gelang nur zwölf Unternehmen der Sprung auf die Shortlist des „Ideenlabors“, einem Expertengremium führender Köpfe aus Gesellschaft, Wirtschaft und Forschung. Im Anschluss wählte die Netzgemeinde aus den zwölf Finalisten die Sieger.
Thomas Vollmoeller, CEO der XING AG und Co-Vorsitzender des Ideenlabors: „Die eingereichten Konzepte sind so bunt und unterschiedlich wie die Lebensläufe der einzelnen Mitarbeiter. Was mich besonders freut: Es sind nicht nur Großkonzerne oder Start-Ups, die sich mit neuen Arbeitsmodellen beschäftigen, sondern zunehmend auch Firmen aus traditionelleren Branchen, die sich trauen, Arbeit neu und anders zu organisieren.“
Mehr zu den Gewinnern des New Work Awards erfahren Sie hier oder im kostenlosen New Work eBook.
Mehr Informationen zu unserer Initiative „Mitarbeiterunternehmen“ finden Sie hier.
An dieser Stelle möchten wir uns noch einmal herzlich bei allen bedanken, die uns mit ihrer Stimme auf das Siegertreppchen gebracht haben! Danke!
Neues Jahr – neue Website
Liebe Kunden, Geschäftspartner, Freunde und Familie,
wir wünschen Ihnen/Euch ein erfolgreiches, neues Jahr 2016 und hoffen, dass alle Ihre/Eure vorgenommenen Pläne funktionieren.
Auch 2015 haben wir uns dazu entschieden, anstelle von Präsenten und Weihnachtskarten das Marketingbudget stattdessen zu spenden – dieses Jahr an Pater Beda und die Stiftung Aktive Bürger zur Unterstützung bei der Flüchtlingshilfe in Stadtlohn.
Wir starten frisch ins Jahr 2016 mit unserem neuen Internetauftritt – ganz unter dem Antlitz des H-Teams.
Viel Spaß beim Stöbern! Über Ihr / Euer Feedback freuen wir uns 🙂
Nominiert für den XING New Work Award
Wir sind nominiert für den New Work Award 2016!
Der New Work Award ist der Preis für zukunftsweisendes Arbeiten im deutschsprachigen Raum. Er zeichnet bereits zum dritten Mal Unternehmen aus, die traditionelle Konzepte in Frage stellen und damit dem Wandel der Arbeitswelt begegnen. Eine Fachjury hat unser Konzept eines Mitarbeiterunternehmens unter vielen anderen ausgewählt – ab jetzt entscheidet das User-Voting, wer den Preis gewinnt.
Geben Sie uns Ihre Stimme! Ein Klick genügt: https://newworkaward.xing.com/voting.
Azubis gesucht!
Wir bietet noch eine freie Ausbildungsstelle zur/zum Industriekauffrau/-mann, Start 2016 an.
Gesucht werden ambitionierte Newcomer mit einem Abschluss der höheren Handelsschule oder Fachabitur im Bereich Wirtschaft, einem insgesamt guten Notenbild über alle Noten, insbesondere aber in den Fächern Mathematik, Deutsch und EDV und hohem Interesse an EDV.
Des Weiteren solltest Du kommunikativ und teamfähig sein sowie sorgfältig und organisiert arbeiten können. Aufgaben löst Du zielorientiert, Du denkst mit und bist stets lernbereit.
Wir lieben es, wenn unsere Pläne funktionieren! Als Industriekaufmann / -frau unterstützt Du uns dabei, indem Du Organisationsabläufe und Verwaltungsprozesse aktiv vorantreibst, im Projektmanagement assistierst, Produkt- und Dienstleistungsbedarfe ermittelst und Kosten überwachst.
Das H-Team wartet auf Dich! Werde jetzt aktiv und bewirb Dich.
Asphaltbauer gesucht
Zur Verstärkung des H-Teams suchen wir ab sofort engagierte Asphaltbauer (m/w)!
Sie sind teamfähig, erfolgsorientiert, belastbar, flexible und bereit für eine Veränderung?
Dazu haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Bauberuf (Straßenbauer / Asphaltbauer / Baugeräteführer) und besitzen einen Führerschein der Klasse B, optimalerweise sogar der Klasse C1E?
Dann sind Sie die ideale Besetzung für das H-Team.
Wir lieben es, wenn unsere Pläne funktionieren! Als Asphaltbauer unterstützen Sie uns dabei, indem Sie Asphaltarbeiten in unterschiedlichsten Größenordnungen von 150 m² bis 50.000 m² durchführen und unsere Straßenfertiger, Walzen und Radlader sicher bedienen.
Warum sollten Sie gerade bei uns durchstarten? Neben einer ganzjährigen Beschäftigung in einem mehrfach prämierten Unternehmen, warten auf Sie spannende und abwechslungsreiche Projekte sowie eine einmalige, mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur.
Das H-Team wartet auf Sie! Werden Sie aktiv und bewerben Sie sich jetzt!
Regierungspräsident zu Besuch
Am 15. Januar 2015 freute man sich bei Heitkamp & Hülscher über hohen Besuch.
Der Regierungspräsident Münster, Herr Prof. Dr. Klenke, der Landrat des Kreises Borken, Herr Dr. Zwicker, der Bürgermeister der Stadt Stadtlohn, Herr Könning und der Leiter der Wirtschaftsförderungsgesellschaft des Kreises Borken, Herr Dr. Kleinscheider gratulierten dem Unternehmen zur Auszeichnung als Finalist beim „Großen Preis des Mittelstandes
.„Der Kreis Borken ist ein guter Standort – fast mit einem Abonnement auf Preise und Auszeichnungen.“ Das attestierte Regierungspräsident (RP) Prof. Dr. Reinhard Klenke der Region bei seinem Besuch im Stadtlohner Erfolgsunternehmen Heitkamp & Hülscher. Denn H&H hatte sich kürzlich über ein hervorragendes Abschneiden als Finalist beim „Großen Preis des Mittelstandes“ (der heute als Deutschlands wichtigster Wirtschaftspreis gilt) freuen können. In allen fünf Kategorien „Gesamtentwicklung, Schaffung und Sicherung von Arbeits- und Ausbildungsplätzen, Modernisierung und Innovation, Regionales Engagement sowie Service, Kundennähe, Marketing“ konnte das Stadtlohner Tief- und Straßenbauunternehmen die Jury überzeugen. Der RP lobte Heitkamp & Hülscher gestern für „ein Unternehmertum, das von Ideen lebt und das für nachhaltige Entwicklung, ethische Grundsätze in der Unternehmensführung und Betriebsloyalität“ steht.
Anschließend konnten sich die Anwesenden über den wesentlichen Erfolgsfaktor des Unternehmens, nämlich die Mitarbeiter, ein Bild machen. Erwin Hülscher stellte die Beweggründe für die mitarbeiterorientierte Führung bei Heitkamp & Hülscher heraus und erläuterte, wie man den Schritt „vom Mitarbeiter zum Mitunternehmer“ konsequent im Firmenalltag umsetzt.
